Urte berriaren hasieran, dena berritzen da.Koadro eta langile guztiak 2023 helburuko zereginean aktiboki parte hartzera bultzatzeko, egoera mental osoarekin eta hasteko eta esprinterako erritmoarekin, eta enpresaren aurrerapen eta garapen handia sustatzeko.Urtarrilaren 30ean, Gitane konpainiak mobilizazio bilera bat egin zuen 2023ko Udaberriko Jaialdiari hasiera emateko.Li Gang-ek, Alderdi Batzordeko idazkariak eta zuzendaritza-batzordeko presidenteak, "Gitane-ren kalitate handiko garapena bizkortzen eta ahalegintzen ahalegintzen" izeneko mobilizazio-hitzaldia egin zuen, enpresa-buruek, erdi-mailako eta erreserba-koadroek parte hartu zuten. eta funtsezko langileak.

Li Gang-ek klase mobilizazio bat egin zuen hiru alderdiren inguruan: zergatik aurrera egin behar genuen Gitane-ren kalitate handiko aurrerapena eta garapena sustatzeko, Gitane-ren kalitate handiko garapenaren konnotazioa sakon ulertu eta lan gogorra erabili kalitate handikoa sustatzeko. Gitane garapena.
Li Gang-ek adierazi zuen kalitate handiko Gitane garatzeko modu bakarra dela. Kalitate handiko garapenaren bidez soilik kanpo-ingurunearen ziurgabetasunari aurre egiteko eta kalitate handiko garapenaren ziurtasunarekin aurre egiteko, aurrerapen eta garapen handia egin dezakegu.Gaur egungo fasean, Gitane-ren kalitate handiko garapenak kualitatiboa eta kuantitatiboa izan behar du, hobekuntza kualitatiboa eta hazkunde kuantitatiboari eutsi behar dio, egonkortasunean aurrerapena bilatu eta ez egonkortasuna bilatu aurrerapenik gabe.Sakon ulertu beharko genituzke Gitane-ren kalitate handiko garapenaren konnotazio espezifikoa, erabili ekintza, lan praktikoa, prozesuen kudeaketa, kudeaketa lean, ilusioa, determinazioa eta pazientzia kalitate handiko adierazle hauek egungo mailatik maila bikainera, maila bikainera eguneratzeko. , eta maila bikaina, Gitane-ren epe luzerako kalitate handiko garapena lortzeko.
Gitane-ren kalitate handiko garapena sustatzeko lan gogorra nola erabili zentratuz, Li Gang-ek azpimarratu zuen lehenik eta behin berogailu elektrikoaren aleazioen alorrean errespetatu behar dugula.Aleazio elektrotermikoen ikerketa- eta garapen- eta ekoizpen-negozio nagusian zentratu eta Gitane-ko lubanarro sendo eta iraunkor bat eraiki ikerkuntza eta garapen eta produkzio zailtasunarekin, eta produktu eta industrien abantailak eta lehiakortasuna eraikitzea iraunkortasuna eta arreta jarriz. profesional eta aditu bihurtuz, industrian prezioen boterea eta diskurtso ahalmena eraikitzea eta enpresen lehiakortasun nagusia eraikitzea.
Bigarrenik, kudeaketa-berrikuntzaren + berrikuntza zientifiko eta teknologikoaren bi gurpileko trakzioari eutsi beharko genioke beti.Berrikuntza zientifiko eta teknologikoak kalitate handiko eta egonkorrak diren produktuak sortuko ditu.Beharrezkoa da prozesua, produkzio-lerroa eta prozesua berritzea, ekoizpen-eraginkortasuna, produktuen kalitatea eta produktuen energia-eraginkortasuna hobetzea;Lean kudeaketa, antolakuntzaren optimizazioa, aldaketa txikiak eta aldaketa txikiak, antolakuntzako memoria eta esperientzia metatzea, adostasunaren eraikuntza, kohesioa, berrikuntza eta eraldaketa, lehiakortasun sistematiko eta integrala osatzeko.
Hirugarrenik, kontrol+pizgarriei eutsi beharko genieke.Sistema, prozesu, mekanismo eta aplikagarritasun eta erabilera erraztasun estandarrak ezartzeari eutsi beharko genioke.Lege, arau eta arauen arabera kudeatu beharko genuke.Hainbat forma erabili beharko genituzke, hala nola, komunikazioa, koordinazioa, baieztapena, laudorioa, hezkuntza, sustapena, publizitatea, saria, ebaluazioa, prestakuntza, laborantza eta ikasketa gehiago, kuadro eta langileen bizitasuna, botere mentala, borondatea eta botere mentala suspertzeko. Kontrolaren “pasiboa” izatetik motibazio “aktibo” izatera eraldaketaz jabetzea, eta guztion ausardia, gogoa, lan gogorra, sormena, berrikuntza eta ekimen subjektiboa suspertzea.
Laugarrenik, merkatuaren orientazioari eta bezeroari begira jarri beharko genituzke.Koadro eta langile guztiek irmo ezarri behar dute merkatuaren kontzientzia, merkatuaren eskaria, merkatuaren eskaria eta merkatuaren presioa egin behar dute, merkatuaren sentsibilitatea eta super-zentzua izan, ez merkatuaren ikuspegia, aldaketa berriak eta merkatuaren eskakizunak modu aktiboan eta sentiberan jaso, teknologia eta produktu berriak garatu, merkatua bete. aldez aurretik eskaria eta merkatuaren eskaria liderra;Kalitatezko fedea izan behar dugu, kalitatea errespetatu, kontu handiz jardun, kalitate handiko produktuak ekoitzi, teknologia berriak, produktu berriak eta altzairuzko loreen kalitate handiko produktuak erabili behar ditugu merkatu berriak eta bezero berriak garatzeko, burtsan lehiatzeko eta bihurtzeko. lehiakideen bezero zaharrak euren bezero berrietan, merkatuaren hazkundea izan dadin.
Bosgarrenik, gehikuntza osoa egiteko aukera aprobetxatu beharko genuke.Energia garbiaren garapen nazionalaren aukera aprobetxatu eta hazkunde nahikoa egin nahi badugu, eta lehen partida jokatu eta ekimena hartu nahi badugu, "goiz" eta "azkar" hausnartu behar dugu.Ekipoen betetzea eta betetzea lehenbailehen bizkortu beharko genuke ekoizpen ahalmena osatzeko;Arreta eman beharko genioke antolakuntza-planen multzo oso bat eratu eta ezartzeari, altzairu urtu trifasikoa handitzeko, araztutako lingotearen gehikuntzarako, ijezteko eta errekosteko gaitasunari, tamaina handiaren erdi gehigarrirako aldaketarako. , eta hari lodi eta finen ekoizpen-ahalmena handitzea;Produkzio-lerroen automatizazioaren sustapena bizkortzea;Kalitate-arazoetarako eta min-puntuetarako prozesuaren berritzea;Hobetu kalitate handiko sistemaren ahalmena eta egonkorra;Hobetu osagaiak prozesatzeko eta harizpiak ekoizteko ahalmena.
Seigarrena, jabetu sudurra hobetzeko gaitasuna.Neurri anitz hartu beharko genituzke aldi berean, koadroen eta langileen gaitasuna eta kalitatea hobetzera bideratu eta “kudeaketa ulertzen duena, kudeaketan ona dena, gauzak egin nahi dituena eta gauzak egiten ona den” koadro-talde bat landu beharko genuke.Hezkuntza ideologikoa indartu beharko genuke, alderdien eraikuntzaren gidaritza indartu, hezkuntza teorikoari arreta jarri, idealen eta sinesmenen hezkuntzan sakondu eta koadroen eremu ideologikoa hobetu, haien ekintzen egoera mentala eta lanaren motibazio endogenoa;Ezarri gida argia eta eraman erantzukizunaren haizea;Erabili azterketaren eta ebaluazioaren makila ondo;Trebetasun bikainak sortu, eta jendea ardurak hartzeko ahalmena;Beharrezkoa da eremuan sakondu eta kudeaketarako ibiltzea;Errespetatu koadro nagusiak podiumera hitz egiten ikastea sustatzeko.
Sozietatearen Festa Batzordeak honako dei egiten du:
Urteko plana udaberria da.Jendeak gogor egiten du lan eta udaberria goiz dator.Udaberriko Jaiaren hasieran, gure egoera berehala berreskuratu beharko genuke, egunero aprobetxatu, azkar jokatu, denbora eta aukera borroka jarrerarekin aprobetxatu, gogor lan egin atzerapenik gabe, Alderdiko kide, koadro eta langile guztiak antolatu eta zehaztutakoa ezarri. xede-zereginak.Maila guztietako alderdikideek eta koadroek agintean ez ezik, borrokatzera ere joan behar dute.Mendi eta ibaien artean zubiak eraiki beharko lituzkete.Onak izan behar dute ikertzen eta ikasten.Onak izan behar dute txolarreak disekzionatzen, esperientzia laburtzen eta oinarrizko kudeaketan sakontzen.Langileen eta langileen ilusioa eta sormena mobilizatzeko bideak aurkitu beharko lituzkete, denak aktiboki parte hartzera gidatu, saiatzeko motibazioa izan eta horretarako konfiantza izan, kalitate handiko garapenean lagundu eta kalitate handiko ekarpenak egin. garapena.
Mobilizazio bileraren ostean, denek esan zuten hasierako mobilizazio hitzaldiak enpresaren aurrerapen eta garapen handia lortzeko gure konfiantza eta erabakia are gehiago indartu zituela, eta animatu egin ziren.Mobilizazio bilera abiapuntutzat hartuko dugu, aktiboki aurrera egingo dugu, garapen helburuak ainguratu eta aurrerapausoak lortzeko ahalegina egingo dugu gure indar guztiekin."Hasieran esprinta eta urte hasieran borroka erabakigarria"ren borroka jarrerarekin, gure jarrerara itzultzeko eta gogoa alaitzeko ekimena hartuko dugu hasiera ona bermatzeko.